为响应关于加强教师队伍建设的要求，深入了解教师专业成长现状，4月24日上午，责任督学钱新建莅临我校，开展教师专业发展情况专项督导检查。

我校基于“让每个人成为最好的自己”的教育理念，不断探索着教师专业成长的新模式。首先，“一标两线三段”新模式促进青年教师快速成长：以“修以润德、学以润能”两条培养主线贯穿于青年教师“播种、生长、成熟”三个阶段的始终，分层次、分梯度地立体化培养青年教师。其次，多管齐下促进中（老）年教师的再成长。“一师多徒、一徒多师、一师一徒”的新型师徒结对方式促进师徒同成长，年级组集体备课磨课、跨学科融合群体共成长，骨干教师示范课、中年教师教学展示个人提升再成长，多途径、多方式促进中年教师更进一步、更上层楼。第三，全力保障助成长：学校在人力、财力等方面全力支持教师的专业成长，采取“走出去、请进来”等模式，鼓励教师积极参加各级各类专业培训、教育教学竞赛、基本功比赛及课题研究，减少对教师的非必要条框约束，保障各年龄层次、各学科的教师能够更好地站位讲台、站好讲台。

钱新建主任通过查阅资料、现场访谈等形式，详细了解了我校在组织保障、教师建设、教科研训、工作成效等方面所做的工作及所取得的成绩，也充分肯定了我校的教师专业发展工作。同时对王祯卿、奚小波两位老师的综合课进行了细致点评，他为两位老师指明了综合的课程特色，凸显了综合课程的实践作用与人文特色，指出应该将综合与文化课程相区分，形成系统化的、连贯性的实践课程，为老师们指明了方向，开拓了思路。

每一位教师的成长都是学校最宝贵的财富。武实小将继续致力于创造一个支持教师专业发展的良好环境，全体教师携手并进，为孩子们铺设一条通往未来的光明之路！